倚老卖老,工作拖沓,工作期间饮酒,公车私用,贪污受贿,仗势欺人,对待来访群众态度极为恶劣,野蛮执法,官僚主义,闲散作风,必须整顿。不合格的,或者,再犯这些错误的,那么,开除出警队,我的警察局不需要这些人来浪费国家资源。我初来乍到,我只认法理,我只记得五条禁令,违反一条,我让谁脱下这身衣服。别和我讲人情,别让我看见不入眼的事情,别以为自己是老人就欺负新人,我不管你是做了几年的警察,是否还有几年退休,考核不合格的,违反禁令的,对待工作在闲散的,站着茅坑不拉屎的,对不起,请离开。”
“警风警貌,从现在开始,必须脱胎换骨。清除一切不合适做警察的人。有不服气的,可以越级上告。我把话放在这,有本事就把我开除警察队伍,没本事,那就照着我说的办。”
掷地有声,所有以前对他有微词的,看他笑话的,或者给他下绊子的,都面面想噶,他升职了,现在开始了他的换血。
谁敢说什么?人家说的句句在理,谁敢越级上告?谁有这个本事把它清除警察队伍?他的背景摆在那,谁敢和他斗?除了照着他说的办,没有第二条路可走。
潘革扫过所有人,看过了每一个人,所有人都低下头去。局长都不敢再出声。
所有人都怕了,都不敢在小瞧这位红三代。
第19章 洗牌大换血
潘革开始洗牌,开始警察局大换血。
所谓的考核,他自己亲自出题目,题目简单,他只把所有纪律,五条禁令,八荣八耻,还有一些日常会遇上的事情都出了选择题,做成了试卷。
这么简单的题目,满分一百,不够九十分的,官降一级,奖金扣半年。
不够六十分的,直接开除,不管官大官小。
不参加考试的,马上滚蛋!
工作出色,业务一流,身手敏捷,基层人员同样可以升上来。
他抓得非常严格,尽量缩短所有程序,消除所有官僚主义,消极怠工的,官僚主义的,他是看一次抓一次,警告两次,第三次,滚蛋。
“我给所有人都留下机会了,不知道珍惜的,不服气的,那就冲着我来。”
这是潘革的原话,有本事冲着他去,哪怕是另外那个副局长,官再大在他这里都不管用,凭着人情,或者是游说,找人来说情,他是一点颜面都不会给的,既然要改革,那就动作大一些。
从上到下,他要换血。
大道政治处,法制处,后勤部门,小到辖区派出所,他都会下去。
下属二三十个派出所,他去的悄无声息,三月个的时间,他就地免职了五个派出所所长,免除了市局几位科系主任。直接换掉了特警队长。他换上了跟着他去打拐行动的副队长,刑侦科换了队长,后勤部门开除三个。
一时之间,公安局里血雨腥风,人人自危,看见他都维诺了,都不敢和他对着干。他的力度太强悍,谁敢和他斗啊。
谁敢去上告啊,谁敢多说什么啊。
人家做的非常高,短短几个月而已,刑事犯罪案破案率从百分之三十提升到百分之五十。警察工资涨了百分之五十,像是小派出所,居民换领身份证需要两个月的时间,改革之后,变成了一个星期。
打架斗殴事件下降,拖沓的办事效率大幅度提升。官僚主义现象减少,颐指气使现象没有了。集体宿舍改善了,食堂饭菜改善了,出警迅速了,口碑创建了,有人送来锦旗了,老百姓不再戳脊梁骨了。
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