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第30章 关心

闹铃响起, 姜鹿闭着眼睛，熟练的找到手机，关掉。

然后继续抱着卷成一团的被子, 睡会儿。

然后一阵空调的冷风袭来, 清晨有些冷飕飕的, 姜鹿睁开眼, 立马从床上坐起来，望着被他挤成一团的被子，陷入了沉思。

结合一下他昨晚做的梦……抱着程江临的身上蹭蹭抱抱。

一睁开眼就看见自己抱的是一团被子, 好羞耻啊。

丢死人了。

姜鹿没心情睡觉了, 赶紧起床洗漱。

这段时间秋季招聘, 大学生实习的一波接着一波, 人事部那边忙的整理资料, 还要安排面试的工程。

面试分三轮, 一轮筛选学历，二轮面试，筛选个别能力不匹配的，最后进入复试，由高管经理亲自面试, 三轮面试都通过者，最后将成功拿到offer。

这个过程持续了五天，按照以往需要七天到十五天。

毕竟按照程总所说，办事效率要提高。

姜鹿去安排工作的时候被经理叫了进去，里面还有两个人, 一男一女, 女的不认识，男的他认识, 叫罗戎，之前一起吃过饭但没吃成的小学弟。

新人带新人，是每个公司都有的惯例。

作为已经进来一年的姜鹿，要被委此重任了。

经理的意思是，让姜鹿一个人带两个人，熟悉工作流程、内容与一些相关的规定制度等等，时间大概是一个月。

然后另一层意思是，林殷作为原本经理助理，他这个月已经确认要调岗，因为上次的策划案他作为备选，也已经通过审核了。

那么经理助理这个岗位空了下来，经理的意思是，这段时间是姜鹿的考核期。

公关部一共分四个组组成的，市场调研组，策划组，传播组织、市场评估组，姜鹿所处在策划组，负责公关活动策划一类。

以往的经理助理岗位也是从这个组里抽取优秀的员工上任，以前林殷就是这个组的。

不过论资历来说，姜鹿还算年轻，组里多得是优秀人选。

况且上次他组织的商展还出了点小问题，姜鹿是想不明白为啥是自己。

LU：所以为什么？

姜鹿不明白，他去问男朋友了。

J·L：既然给你这个机会，你可以试试。

LU：我怕是个坑。

职场水太深了，作为底层社畜，他不理解。

J·L：你有顾虑可以向经理提出，如果不要这个机会，你也可以让出去。

姜鹿看着这行字，微微皱眉。

结果下一秒，程江临回复：甘心吗？

姜鹿：！！！