第822章 砸钱买一个“态度”

这就是国家级力量的威力。

因为冰城给面子,张老板一般到四季度就不怎么管战略投资,四季度就是一年的收尾,明年预算也差不多都定好了。

但这次破例,专门额外新增了一个全新设计的汽车总装工厂,是高度集成化的自动化工厂,并且还会新增振动测试中心和路测中心,五十亿起步,上不封顶。

振动平台是建康航空航天魔改的那个型号改进型,原本振导弹火箭的玩意儿,现在有了正式的商品型号,传感器经过一年多的打磨,也终于完成了自主化。

除建康的传感器研发中心之外,冰城是第二个产研一体基地。

这个操作还是很有威慑力的,上头有些人气得骂娘,跳脚者多得是,原因就在于张浩南的态度很明确,为了买人性命,他五十个亿随便扔。

无法无天到了这个地步,肯定还是要坐下来谈的。

然而诡异的事情出现了,“新闻联播最佳男主角”始终没有对这些冲突发表任何看法、观点。

目前的“舆论战”,还是集中在某个地方的决策权过度集中,毫无疑问,“松江大战”的收尾,才是重中之重。

跟“松江大战”比起来,“沙食系”的这点儿动静,连根毛都算不上。

十一月二十三日,率先打破僵局的是人事部,因为明年全国高校毕业生将高达两百八十万人,这个压力绝对的空前,比今年全国高校毕业生净增六十八万。

想要将两百八十万高校毕业生都妥善吸收,就需要对应的种种岗位。

这时候“社会型”企业的优势,就凸显了出来。

“沙食集团”在两江省是没有什么矛盾的,“省府大院”基本不担心农学、信息学、数学、机械工程学等等相关学科的毕业生就业。

而且在人才储备上,两江省的干部队伍培养,也摸索出了新方向,纲领自然是那句“坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,促进经济社会和人的全面发展”,具体案例就是王熙、党伟等等扎根两江省、淮西省农村的青年。

又因为像党伟那一批青年是跨省下沉,所以又符合了华东地区的传统帮扶政策,效果是非常好的。

但想要这么好,不能光靠牛马干活,还得时不时给口吃的。

毕竟党伟那一批已经有了非常惊人的资源,但还是“十不存一”,艰苦农村的残酷,不是象牙塔里面可以想象的。

改造自然容易,改造人……很难。

哪怕资源更好的王熙,头上缝的那几针只是长了头发看不见,不是没有了消失了。

这其中不管是出于资源交换还是成本控制的目的,事实上“沙食集团”充当了正面角色,提供了大量渠道和出路,给予了不少青年知识分子信心上的支撑。

“浩南哥”三个字的魔力,就在于信心构建用时四年之久,而“浩南哥”的本体张浩南,至今还没有破功,没有让牲口们产生心理上的塌方。

当然这也跟“浩南哥”的低道德低素质优势有关,换个正面人物形象,还真没有这种效果。

在人才吸收的广度、深度上,“沙食系”也确实经得起考验,主要是容错率高,而容错率核心实力,就是财力。

人事部去年搞公益活动,基本连个浪花都没掀起来,响应号召的三四十个人才网,也基本都是为了骗一张官皮来糊弄人。

今年不一样,十二月一号到十二月七号,“全国人才市场高校毕业生就业服务周”这个公益活动,想要出真正过硬的成果,除非是部委直属高校定向招生,比如烟草,比如电力,比如石油天然气等等,还有一些类似政治学院、外语学院,这些都是螺蛳壳里做道场,不算成果的。

这种领域的就业率即便是百分之一百,甚至吃空饷变成百分之两百,那也没有半点含金量,因为这是分支系统的小众内容,谈不上普惠。

公开了掰碎了来讲,除了引起“羡慕嫉妒恨”,没有太多好处。

但“沙食系”是不一样的,野蛮扩张归野蛮扩张,广度深度确实谈得上“普惠”两个字。

除开两江工业大学的牲口肯定能“旱涝保丰收”,其余一视同仁,且就业吸收不是在毕业季,而是在高校的一年级二年级时期就开始了。

人事部是有数据的,抛开正常的就业岗位,仅算“勤工俭学”、“残疾人就业”、“下岗工人再就业”、“农村农民就业”这四项,之前人事部根本吃不到红利,全是地方省市锅里的。

地方压根不往上面送成绩,你也没办法硬抢啊。

而这次矛盾冲突,恰好促成了一个机会,可以谈,还能深入的谈,还能达成战略合作协议。

去年人事部在“全国人才市场高校毕业生就业服务周”上,举办了全国人才市场第一届高校毕业生网络招聘大会和高校毕业生现场招聘大会,今年则是第二届。

第一届的成果除了“第一届”这个意义,再没有更多,校招依然是主力。

当今年不同,今年的第二届,“熊猫大陆”的“招聘求职”版块,拆分出来成立了“吾家人才招聘”,原本只是“浩南哥”在网络上捞“哥们儿”混口饭吃的“许愿池”之一,现在正经要转成职业的,怎么着也会有像模像样的数据拿出来。

放以前,农学专业、兽医专业等等“沙食集团”农副产品生产专业,是两江省农业厅的功劳,场面非常华丽,因为哪怕是隔壁淮西省、海岱省的同专业应届生就业,走的也是农业厅平台,跟外省农业厅没啥关系。

现在“吾家人才招聘”成立,跟人事部一对接,那就分流了一批功劳。

并且原则上应该还有农业部的,但现在僵持着呢,张老板那“狗叫”之声,虽过数日,犹自绕梁啊。

于是这一波人事部的“跳反”,搞得不少人灰头土脸,张老板对人事部没啥意见,还接受了几个采访,无非是要发表两句看好未来全国就业市场巴拉巴拉的废话。

但除此之外,张老板的另外一个“身外化身”——“浩南哥”,也要在“熊猫大陆”上说点儿人话。

这次是破例的第一次,以视频的形式,谈一谈就业方向,谈一谈未来的产业发展状况,然后让各地高校的牲口们,都尽可能地做好自己接下来几年的职业规划。

非常罕见的形式,所以人事部血赚。

这可是价值一个亿的形式。

功劳全部拿走,基本上就是侵占了其余部委在子系统就业工作上的努力,但别人还真没办法反驳。

正主儿,也就是“浩南哥”出来背书,那就是定了性。

截止到两天前,也就是十一月二十一日,全国一共九十余家人才市场、六十余家人才网站申请参加,制定了具体活动方案的省市,除了岭南和松江可圈可点,剩下的津门、淮西、朔方、黔中、蒙兀等等,基本上聊胜于无。

但是十一月二十四日开始,增补申请参加的人才市场,直接暴增到四百九十余家,其中仅两江省,就超过了四十家人才市场。

而人才网站也激增到一百多家,其中大多数人才网站,都是去年今年两江省下属市县人力资源部门成立的。

人事部负责筹备“全国人才市场高校毕业生就业服务周”的管理办公室主任,连着半个月都笑得合不拢嘴。

原来卖队友的感觉这么爽。

什么狗屁“同气连枝”,还得是讲原则讲组织程序,“山头主义”要不得。