队友不给力，俺就自己来，这是李小强的工作原则。

曾有人总结了几个管理等级的顺口溜，挺有道理，它是这样说的。

一流管理者自己不干，下属快乐干；

二流管理者自己不干，下属拼命干；

三流管理者自己不干，下属主动干；

四流管理者自己干，下属跟着干；

五流管理者自己干，下属没事干；

末流管理者自己干，下属对着干。

可以看出，李小强的管理水平就介于四流和五流之间，属于典型的末位管理者。

不过工作上多干一点少干一点都无所谓，武茂的背地里使绊子他也不怕，现在最重要的是整天能和高琳在一块，工作就有动力，也很开心，万一日久生情，那就更完美了，毕竟这才是他看得见摸得着的女人。

现在xv特性小组所有人都非常佩服李小强的技术能力，把他奉为大神。

其中唐晓彬还说出了一句经典的话：“xv特性就没有强哥解决不了的问题，如果有，那一定是硬件问题。”