现在天价片酬的现象已经开始出现了，他知道在后来的时间中这种现象会成为娱乐圈的常态！

与其在以后，被这些毫无演技但拥有着许多粉丝的小鲜肉出高价要挟，杨小川宁愿花上十倍的功夫自己培养一些演员。

现在或许看不出其中的好处，但等到外貌挡道，演技退场的时代，川空影视公司就会成为一匹黑马，彻底的征服娱乐圈。

试想一下，如果有几部电影同时上映，一个是长得好看但演技特别烂的小鲜肉，一个是久经片场，演技受人追捧的影帝，你会选择谁？

毫无疑问，绝大多数人都会选择影帝！这也是杨小川的野心。

到时候不同于现在的公司，他们公司的演员都是实力派和偶像派并重，还有哪些公司可以和他们抗衡！

演技精湛的号召力演员，坐拥无数人气的小说剧本，加上独特的公司运营和先进的特效技术！

这便是杨小川进军影视圈的追求，有了这四样，川空影视公司何愁不会壮大！

四要素杨小川现在已经占有两个了，唯独缺少演员和特效。

不过所幸杨小川开始的时候只是选择特效极少的作品，特效这方面可以缓一缓，而演员便成了最重要的问题。

和杨小幂交代过问题以后，杨小川将几人送回川空影视公司，先跟着几个老演员学习古装剧的问题。

自己则开始筹备演员召集的问题。

第一，通过杨小幂等在恒店有过经历的演员去招揽一批演员，这批演员的外貌可以没有要求，但一定要演技好，一定愿意吃苦耐劳，能够钻研演技。

第二，杨小川亲自出马去找那些还不算大红的明星，高价把他们挖过来，然后签上“卖身契”，杨小川会为他们量身打造剧本，让他们一炮走红。

第三，杨小川去找中间人来请那些老艺术家们加盟自己的公司，条件也是最为松散和优越的，至于名气和酬劳对这些老艺术家们而言反而是次要的，主要是作品的灵魂能不能打动他们！

换句话来说。