第352章 就业冰河期

轻井泽 碧蕊白莲 1138 字 2个月前

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冈田喜中万万没有想到自己第一次参加轻井泽集团的中高层会议,便是被人给踢出局。

他倒是不觉得上了石原正雄的当,也不觉得是当初的个人选择错误,而是没有把今后的形势发展给估计充分。

自己真心忽略了石原家的那一帮老臣子。他一个非嫡系的“外人”,掌舵将来的一家大酒厂,那么定然就会遭受到排挤。

他们不排挤自己这样的人,还能够排挤谁呢?虽然轻井泽烧酒坊的过去原班人马都被留了下来,但是不意味着就有对抗的力量保存下来。

对于现在的轻井泽集团而言,哪怕一下子直接开掉几十个人,也根本就算不得一个什么事儿。

这个时候的石原正雄经过了一番思索,是才开口道:“把水川高史叫回来主持轻井泽烧酒坊产能的扩大一事。”

在座的众人听到这话,顿时就懂了。即便社长没有明说让水川高史出任轻井泽烧酒坊的厂长一职,也就是他了。冈田喜中无非就是临时性的过渡一下,再让他过一过当厂长的瘾。

然后就是,等到轻井泽烧酒坊的产能提升全部完成后,水川高史就会正式出任轻井泽烧酒坊的厂长一职。至于他今后出任什么职位,这里除了冈田喜中本人之外,没人会关心。

广川诚司的脸上显露出了胜利者的笑容道:“明白,我会第一时间以人事本部的正式调令去通知水川高史回轻井泽。”

小田龙之介见第一个议题有了结果后,不急不慢道:“第二个议题就是关于今年人员招聘的事宜。”

作为人事本部的广川诚司,最是有发言权道:“虽然亚洲金融危机早已经过去了有一年的样子,但是日本国内的经济并没有快速的复苏。

今年可是被外界称之为就业冰河期。所以,我们在人员招聘上面的要求,非但不会降低,而且还会提高。”

中川雅也表示了认同道:“我建议把轻井泽烧酒坊的产能提高和人员招聘进行一个相关的绑定。

在前者的推进之下,我们的后备人员也要及时的跟上。可别出现人手不够的情况发生。”