所以付小羽去出差的时间点倒还不错。

财务和人事这些行政方面的业务都可以外包，但是更重要的是开发APP的程序员和UI设计师。

文珂一边委托人在各大网站上贴招聘信息，一边也在紧锣密鼓地私下找人。

他最重要的人脉就是先前参与卓远公司的Future人才计划时建立下来的，这些业内的精英有的留在了卓远的远腾，也有很大一部分在合同完成之后选择离开寻找新的机遇。

文珂不想和卓远再有任何的瓜葛，所以当然就先找了那一部分出走的人——

早几年在文珂负责Future计划的行政后勤时很负责，他自己虽然没能上成大学，但对这些异国的精英学子却是真正发自内心的关爱，因此早些年那两批奖学金得主其实和他关系是非常好的。

即使后来那批人即使出于管理、待遇等等原因最终离开了远腾，也有很多一直和他保持着联系。

只不过文珂也从来没对卓远提起过这些交际。

明明是有些时候公司的决策出了问题没有留住人才，卓远却非要把这些离开的人都看作是远腾的叛徒，也正是出于这种心理，在卓远看来，文珂这个负责人做得也不算多么成功，所以后来就把文珂从Future计划里调了出来。

叶城就是最早那批被录取的尖子生之一，他毕业后在远腾做了三年的后端工程师，履行合同之后就马上跳槽了，现在也算是业内比较有名的大牛了，因此文珂第一个就联系了他。

叶城接到电话时很热情，文珂简单说了下想要请人的事情，然后和叶城约好了周末请他吃饭。

文珂提前在高档日料店订了包厢，环境私密一点，也方便他们谈事情。

两个人一见面，叶城直接笑眯眯地一句：“文总好。”

文珂不由楞了一秒，随即才笑着说：“我这才刚当上老板，你突然这么叫我，都把我给叫懵了。”

LITE成立之后，四个成员全部都是股东，还真没人这么叫过他。

“那你是得开始习惯习惯了。”叶城嘻嘻哈哈地说：“以后这么叫你的人就多了。

叶城是个Alpha，只比文珂小一岁多，刚去瑞士读书时生活各方面都不适应，文珂曾经帮了他不少忙，所以私下关系其实本来一直都不错，只不过后来叶城离开时和远腾其实闹得不是很愉快，所以后来也就不方便时常联系了，几年后终于有机会这么聚一次，叶城确实心情不错。