特殊：优柔寡断

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这个郜启睿数据真不错，能力A冠绝今天所有的面试者，可以让郭凡无条件选择他。

不过就是他这个特殊一栏不太好，优柔寡断的性格，有些问题，只能在工作中注意一下，要找一个强有力的管理者，来引导他才行。

这个郜启睿，阮佳琪和郭凡都相中了，那么就当场定下了，让他担任厨神厨具公司技术工程师，全权负责研发事宜。

等到谈薪资待遇的时候，就看出他性格的缺点来了，郜启睿在谈薪资待遇的时候，就是犹犹豫豫，觉得不太满意，可是又不好意思说。

不说吧，他感觉自己吃亏了，说吧，感觉自己可能会得罪两位老板，就显得很纠结。

郭凡觉得，一切都敞开天窗来说亮话，别入职后再不满、想跳槽之类，那样双方都耽误了。

郭凡就向他保证道：“没事，你的薪资待遇是可以调整的，先是一个月试用期，等到你要转正之前，也熟悉了公司环境和工作内容，你可以再提出你的条件，我们公司一定尽力满足。”

“好吧，谢谢郭总。谢谢阮总。”

郜启睿站起来和两人握手，随后郜启睿离开，阮佳琪长舒一口气，他们忙活了一天，总算是有了收获。

只要找到一个优秀的设计师，其他的研究员能力差一点没关系，甚至可以找两个应届生。

现在总工程师找到了，还差一位总经理。

目前无人机公司的业务超乎了最初的想象，阮佳琪为其付出了很多精力，就照顾不到厨具公司，所以必须要给厨具公司找一个总经理才行。

原本郭凡成立无人机公司，是想满足自己女儿一个爱好，以后可以自己造点厉害的无人机出来，但是阴差阳错之下，小天才无人机公司成了业内知名的企业，还把无人机产业给带火了，提前了几年进入了市场成熟阶段。

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而小天才无人机公司，成为郭凡又一个赢利点，还挺赚钱，至少不会比食品厂要差。

那么阮佳琪以后就专心的负责无人机业务，这个厨具公司的经理人选，就要郭凡多斟酌一下。

这天面试，也有几个应聘经理的人选，但是那些人，都在其他私企做过，养成了一些职业经理人的习气，谈话的时候，郭凡就觉得他们思想，和自己的要求不一致。

郭凡