“一是任职地点只能在你的这个武馆；二是不能常驻在此，什么时候来什么时候走，由我决定。”

“当然，待遇上可以降低一些，不用拿丁教习那么高的薪水，一年一千万安托币就行了。”

沧惊澜听完他的话，顿时双眼放光：“太好了，我一会儿便把这个好消息向总部报告！”

“江先生提出的两个条件都没问题，只是一千万的薪水太少了，五千万吧，不能少于这个数了。”

“如果练前辈能担任流派的名誉总教习，待遇绝对好说，一定不会亏待他老人家！”

所谓便宜无好货，沧惊澜并不认为江远流要的薪水低就对沧海照日流是一件好事。

薪水低，也就意味着对方的付出少，教授功法可能不会尽心尽力。

江远流也没有再做坚持，而是转变话题问：“沧馆长刚才说过，流派弟子凭借贡献值可以借阅流派功法，请问贡献值是什么东西？如何获取？”

“贡献值是流派设置的一种奖励，其对象是流派内部成员，包括流派弟子和受聘人员。”

沧惊澜对他的提问有些意外，却还是耐心解释着：“在流派的总部专门设立了一个考功部，对成员对流派的贡献进行考评，以等级和分值来评定成员的贡献大小，共分为十个等级，分值不限。”

“成员的贡献可以是上交的玄兵源器、丹药矿产、天材地宝，也可以是完成流派交给的任务、立下的战功，还可以是提交的有价值的修行笔记、功法技法等等，种类很多。”

“至于贡献值的用途，是流派内部交易的一种‘货币’，流派内部有的东西，几乎都能换到，包括借阅功法甚至雇佣人员服务。”

“当然，物资和服务的价值是有高低之分的，只有对应等级的贡献值才能换取相应的物资和服务。”

“比如说想换取绝品级的功法就必须提供五级的贡献值，想聘请七级的炼丹师炼丹，就必须提供七级的贡献值。”

“假如我将《不灭凰炎诀》提交给流派，能够获得多少贡献值？换算成安托币的话大概是多少？”

江远流语出惊人。

沧惊澜瞪大了眼睛，语音颤抖：“您愿意将《不灭凰炎诀》交给我们沧海照日流？”