只不，在漂亮过演员工会的支持，总体而，因为环境的缘故。不少的演员、特型都脱颖而，找到了最适合自己的路子、公司。

但这在演员工会大批的演员之，只占了极少部，剩下百分之六十七，乃至是八九十的演，仍然只能混一口饭吃。

只不过这一口，也比国内吃着要舒服一，因为演员工会的制度的完善。加上这边社区表演学，以及各种路径更，在好莱坞的全球剧组极，使得他们机，跟上升通道较多。

而为什么说制度晚，上升通道较多？这就是夏郁觉，好莱坞非常值得肯定的一点。

因为差异审美的缘，好莱坞电影、电视剧剧本类型繁，像前面提及，只要认真表演好，各种类型的演，都有出头的机会。

不论男女演员、不论男女演员的年纪——只要你专业水平达到，永远都有机会等着你。

不会因为年纪、性别、容貌而被轻易地否定！

而不像是华，科班演员、表演学校演员、特型演员、龙套演，这些人员的位置、地位是固定，除非你有一张让人一眼就惊艳的脸蛋！

否，没有背景、没有资本的加，就华夏近乎单一的需要俊男美女剧本——你可能一辈，就只能是作龙套、特型的，一张，就是你能否通向演员的“通道”。

机会“较为平等”的好莱，则因为剧本类型的多变——一个清洁工、一个小丑、落魄的乞丐……只要你专业，你就有尝试的机，五十岁的乞丐主，就不一定比二十岁的俊男美女差。

演员为了向上攀，不论是在形体的牺牲与维持上、演技的打磨上都是非常重视的。

以至于对于表演形式的理，也要更高一个层次。

，也就仅仅只是整体素质高了一个层，毕竟天赋跟努力这种东，真的无法成正比……

在底层挣扎，仍然是努力却没有天赋，他们慢慢，对于演戏的热忱也不像一开始了。没有了那么不切实际的幻想。反正都是配角、龙套、就一个模式不就好了吗？

演员工会的制，让他们不至于饿肚，那就多跑几个剧组不就好了？

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