面试第一位员工时，周凌薇想起当年林月朗面试她，也明白了优秀的提问方式，不是单刀直入，而是不露声色地旁敲侧击。

她这位前上司一点都不简单，曾经那些闲聊是在试探，试探新人对工作的态度，试探他们的机灵程度，试探面对危机的反应。

如今，周凌薇学着林月朗的样子，筛选一个个面试者，也被他们筛选。

在夏天来临之前，GT办公室有了两个部门，周凌薇负责的品牌部有3人，黄烟管的运营部有6人，他们又从店员里提了一位店长负责深圳片区的门店管理。

这支正规军越来越壮大。

这天，Jason带着果篮到GT办公室，打量一番办公区忙碌的身影，他呀一声：“挺像那么回事了。”

周凌薇看一眼他身后，这会儿过来居然没别人：“就你一人？”

“哥们在楼下泊车，”Jason抱怨一句：“你们这边停车位太紧张了。”

黄烟只听到后半句，上前捧上一句：“那不得靠你再帮我们融一笔钱，换个高档的办公楼吗？”

话音刚落，人来了，是许扬。

春节前，他们才得知Jason那位合伙人许扬果然是当初在海边喊黄烟「美女」的那位。

因着GT的融资工作，他们有过几次接触，周凌薇感觉还挺和谐，后来不知发生了什么，天不怕地不怕的黄烟每次见到许扬就有点发怵。

这次也一样，都是自己的地盘，她还下意识地退半步：“你怎么也来了？”

许扬淡淡提眉：“看看你们办公环境有没有变化。”

这俩人可真有趣，从这办公室还在装修就来过了，到现在不下五次，每次来都装模作样地像是第一次来。

周凌薇眼神一飘，捅捅黄烟的背：“你带许总参观一下。”

她立即退，边倒走边挥手：“我等会儿有个会，二位自便。”

黄烟往会议室方向去却不是在开会。