虽说平时工作繁忙，但只要有时间，丁晨都会给林浩明打电话了解他的学习情况，抽空时还按照老师的提示，给儿子报了两所普高和填报了c市外国语学校z市分校。

儿子的成绩在这几个月以来，始终没有更大的提升，对此丁晨暗自庆幸已经提前联系好了学校，同时也幻想着万一儿子中考发挥超常能考上普高也行，这样学费上的压力便能缓解许多。

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到了中考的前夕，丁晨专程请了两天假回家陪儿子。希望能在这算作是儿子人生大事件的时刻，能够陪伴在他身旁，给到他精神上和生活上的支持。也希望儿子能在自己陪伴的时候，专心复习、努力考取一个好成绩。

中考的三天时间很快结束，丁晨再次匆匆返回c市，一边工作一边安心等待着中考的成绩。

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而q集团公司因项目问题、管理问题等呈现出的员工矛盾越发明显。

人力行政部不停接到有被辞退员工的投诉电话，劳动监察大队已就多个员工的劳动纠纷问题，打来电话或者出具了劳动仲裁书。

面对出现的种种问题，丁晨再次向林明强提议要改变对员工的管理方式，以及要做好离职员工的安抚工作，妥善处理好已投诉案件。

对劳动仲裁后可能给企业带来的负面影响，丁晨都一一给林明强做了利弊分析和建议处理方案。