矮个子想欺生，朝我走来。

脸上满是怒火，仿佛我是一把干草，他能轻易燎了我。

我本来是倚在栏杆上的，见他离我越来越近，忽的挺直了身板！

身高直达一米八，足足比他高了一个头。

换做情侣，这是最萌身高差，换做当下，便是最凶身高差。

果不其然，那矮个子吓了一跳，身体本能的蜷缩，眼里那股横劲也随之蜷缩。

我冷声问：“有事？”

他干咳两声，“没事，我拿个烟灰缸。”

说罢，拿走我身边的小鱼缸，跑回了座位。

主打一个欺软怕硬，见人下菜碟。

我顿感无聊，想离开这，却听矮个子又开始嚷嚷：“今天真是生气，行政部门吃干饭的？没宣传单了不知道提前准备？害老子白跑一趟！一会去跟东哥说，弄他们！”

不难猜，这群设计师是去目标小区发传单揽客了。估计是宣传单没到位，他们白跑了一趟。

旁边一个大眼睛男设计师说：“别叫唤，你还没入职呢，别给东哥找麻烦。”

矮个子猛吸一口烟，说：“师父，你赶紧跟东哥说，让我们几个后来的赶紧入啊！”

哦，原来这两人是师徒，他们口中的东哥，肯定是陈近东。

设计行业保留了师徒制的形式，即老人带新人入行的习俗。

新人替老人干活，老人教新人技能。

公平合理。

有些人喜欢叫师父，有些人喜欢跟师父叫哥叫姐，倒也没谁真的计较。

从刚才的对话判断，那个大眼睛师父肯定是陈近东带过来的第一批，所以早早入职了，而矮个子是第二批甚至第三批，暂时还没入职。

这也就解释了为什么设计师岗位还缺十来个，而陈近东那里的面试通过率却很低。

原来是给矮个子之流预留着呢，果然有猫腻！

矮个子忽然吐了个烟圈，像表演杂耍，引来旁边几个人叫好，同时他瞥向我，眼神里充满挑衅意味。

好似在说，傻大个，你能吗？

可惜帅不过三秒，他呛到了，开始剧烈咳嗽。

我笑了，太幼稚了。这种人是怎么混进设计师队伍的呢？

真给行业丢人。

不过，现场除了矮个子，其他人都是气场不俗，可谓强将底下无弱兵。陈近东能收拢这么一群好手跟着他一起跳槽，不简单！

肯定，陈近东对待下属很有一套。

此外，陈近东也很懂得待上之道。

他新官上任，如果让二十几个设计师一起入职，太过扎眼，多少有点养兵自重的嫌疑。为避免招致高层领导的忌讳，他特意安排老部下分批入职。

而我和邱爽的入职，一边是陈近东卖给其他人面子，一边是摆出他并未自立山头，随时欢迎各路人才的姿态。

是个高手！

原来我只是一枚棋子，也罢，能当棋子其实并不是什么坏事。

试问，面前这些设计师，哪个不是陈近东的棋子呢？

棋子还分个车炮马卒，远近亲疏呢，我对自己有信心。